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必赢线路检测中心转专业员工考核方案

发布日期:2023-12-21 

必赢线路检测中心转专业员工考核方案

必赢线路检测中心现有预防医学专业。为了规范本科生转专业工作,调动和激发员工的学习积极性、主动性,满足员工根据兴趣、专长选择专业的实际需求,确保转专业公平、公正、公开,根据《必赢线路检测中心本科员工转专业管理规定》(长医教字〔2021〕39号)的要求,结合本系实际情况,制定本考核方案。

   一、考核小组

本系成立转专业考核小组,负责制定转专业考核方案并具体实施转专业相关工作。转专业考核小组组成如下:

长:杨建洲 李丽华

副组长:饶华祥  

员:杨振宇 翟艳丽 转专业年级辅导员

书:翟艳丽

  二、转专业条件

1.转出本专业条件

1)符合《必赢线路检测中心本科员工转专业管理规定》(长医教字202139号)中转专业基本条件和基本原则;

2)员工本人自愿提出申请。

2.转入本专业条件

(1)在读的全日制本科非定向员工,原专业为五年制专业,对预防医学专业富有兴趣,基础知识扎实;

(2)勤奋好学,富有上进心,身体健康;政治表现良好,遵纪守法,在校期间无任何违法违纪行为,未受过任何处分;

(3)第一学年所修课程(含必修课、必选课)无不及格记录(重修及格者为有不及格记录);

(4)在校学习期间从未转过专业;

(5)休学创业复学的员工,因自身情况需要转专业、经过学校审核满足条件者;

(6)特殊招生形式录取的员工,国家有相关规定或者录取前与学校有明确约定者,不得转专业。

   三、转入本专业的考核要求

1.资格审查

必赢线路检测中心对拟转入员工提交的转专业申请、成绩单、个人表现说明以及获奖证书等材料进行逐一核实,并将审查结果反馈至员工原专业。

2.组织考核

考核小组对通过我系资格审查的拟转入员工进行全面考核。最终成绩由第一学期课程平均成绩和面试成绩两部分组成。

3.考核成绩

1)课程平均成绩=(大学英语成绩+医用物理学成绩+基础化学成绩+大学计算机成绩)/4

2)面试成绩:主要考察员工的综合素质、心理素质、思想政治表现、科研兴趣、职业道德、表述能力、专业认知和整体表现等。

3最终成绩=课程平均成绩×40%+面试成绩×60%

4.提交拟转入员工名单

经必赢线路检测中心党政联席会同意、部门网站公示考核成绩和拟接收员工名单无异议后,提交教务部。

5.公布名单

教务部对必赢线路检测中心拟接受员工名单进行汇总,形成报告提交董事长办公会审议,通过后将转专业结果校内公示,无异议后印发文件,与获准转专业员工名单一并下发必赢线路检测中心、计划财务部、后勤保障部、员工工作部,各部门依据文件为员工办理相关手续。

 

必赢线路检测中心

20231221

 


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